Отзывы с семинара Майкла Бэнга «Цели и тайм-менеджмент», 17-18 апреля 2012 года

 

BENEFIS-ART, SRL- Кожокару Игорь: «Спасибо большое! Семинар мне очень понравился. У меня появилось очень много новых идей о том, как я могу быстро достичь некоторых из своих больших целей. Даже если кое-что из того что было сказано я слышал на прошлом семинаре, сегодня я намного лучше понял эти принципы и теперь четко знаю как их применить. Практические упражнения мне очень понравились, и я укрепил в уме все полученные знания. Спасибо! Вы отличная команда!»

 

BENEFIS-ART, SRL- Терентьева Татьяна: «Убедилась, что надо чаще анализировать свою деятельность, свой бизнес и больше общаться с людьми. Понравилась идея о том, что нужно не бояться дать сотрудникам проявить себя, развить свои идеи. Поняла, что расставить приоритеты в своей жизни нужно четче, больше внимания обратить внимание на собственное обучение, личностный рост и воплотить в жизни все проекты, которые уже начала».

 

BOIARGRUP, SRL- Ставер Владимир: «Узнал, что если не задать правильный вопрос, то в ответ на свое предложение ты получишь 100% ответ НЕТ. В то же время, если этот правильный вопрос задать – сразу получаешь половину успеха. Убедился, что нужно не причины (барьеры) искать, которые мешают что-то сделать, а взяться за поиск причин «почему это не сделать?». Хороший пример насчет лягушки, которая растет и становится противнее и опаснее с каждым днем. Убедился также в том, что знание, полученное в институте, это меньше 1/3 успеха в дальнейшей работе. Убедился, что я счастливый человек».

 

BOIARGRUP, SRL- Ставер Андрей: «Жизнь: задумался об отношениях в семье, кое-что переосмыслил. В срочном порядке начну уделять больше внимания развитию дочери, как в физическом, так и в моральном плане. Попробую развить в ней то, что ей нравится и то, что у нее получается, дабы приблизить ее к волшебной зоне в будущем.

Работа: решил поставить крест на конфликтах на работе, и буду стараться даже самые сложные ситуации решать в доброжелательном формате. Получил возможность посмотреть на ситуацию со стороны, отдалившись от рабочей рутины».

 

CONFORT, SRL- Лукин Владимир: «Уяснил для себя еще раз смысл поговорки «не имей сто рублей, а имей сто друзей (амигос)». Узнал также, что необходимо сначала рассмотреть самого себя, прежде чем обсуждать своих коллег или работу. Понял, что необходимо ценить свое время и не тратить его попусту и постоянно обучаться чему-то новому. Узнал, что рассмотреть в SWOT-анализе можно не только фирму, но и товары, услуги и лично себя. Необходимо видеть мелочи, которые позволяют решать многие большие проблемы».

 

CITRATEX, SRL- Коцюбинский Максим: «Я твердо решил писать бизнес-план не только для работы, но и для семьи. Рост компании невозможен без обучения и развития своих сотрудников, поэтому обязательно организую обучение в ближайшее время для компании».

 

DRUMURIIALOVENI, SA- Каунов Степан: «Обязательно начну с себя. Анализ и составление бизнес-плана перенесу и на личную жизнь. Также сделаю анализ работы фирмы, выявлю сильные и слабые стороны, а потом на этом основании напишу соответствующий бизнес-план. Обязательно проаттестую всех сотрудников. Начну с инженерно-технических работников - аттестую по 5-бальной системе и побеседую с каждым.

Изменю отношение в паре «работа-семья». Постараюсь больше работать в рабочее время, а в личное заниматься собой и семьей».

 

ELECTROPRIM-RS, SRL- Руденко Алексей: «Чтобы понять ситуацию и принять верное решение, надо иметь возможность увидеть ее со стороны. Материал с семинара эффективно дает эту возможность. Также хорошая пища для самоанализа и работы над собой. Например, после прошлого семинара решил бросить курить и не курю четвертую неделю. Для меня это почти победа!»

 

EXTRAMOBILE, SRL (MOLDECO, Art-Salon)- Moldovanu Serghei: «Lucruri simple dar foarte importante (aparent simple). Importanţa comunicării, SWOT-analiza este lucrul necesar şi foarte util».

 

FOTOSTYLE- Мащенко Иван: «Узнал как проводить анализ своих материальных и нематериальных сторон. Научился определять уровень на данный момент по пятизвездочной системе, узнал что такое «велосипед жизни» и как работает система «80/20». Благодаря описанию зоны комфорта понял, что не надо себя ограничивать, терять время и возможности. Узнал более полезное ведение переговоров и приобрел много АМИГОС».

 

FOTOSTYLE- Григорцевич Виталий: «Семинар Майкла Бэнга заряжает энергией, хочется тут же все применить на практике. Очень все понятно и доступно, понимаю, что необходимо стать еще более сильным и есть своих лягушек, пока не выросли.

На семинаре присутствуют два моих сотрудника, надеюсь, это поможет мне не выглядеть инопланетянином в моей фирме.

Также хочу отметить Асю Бэнг, которая замечательно переводит. Это здорово!»

 

FĂURITORUL, SA- Шестакова Татьяна: «Я осознала, что можно купить успех в учебе моему сыну, подарив ему лишь смайлики. А также надо всегда анализировать себя, свои поступки. Поняла, что умея контролировать себя, сможем руководить людьми. Хотелось бы узнать побольше о методах воздействия на потенциальных клиентов и о технике ведения диалога».

 

INTELIDENT, SRL- Лазарев Евгений: «SWOT-анализ помог увидеть и понять много интересного о моем бизнесе и самом себе. Попробую применить полученные инструменты».

 

INTERPRINDEREA SILVICULTURA ŞOLDANEŞTI- Кожокарь Алена: «Узнала как нужно планировать деятельность компании, как проводить анализ работы, самой компании, а также свои личные качества. Работать нужно постоянно, комплексно, как в профессиональной, так и в личной жизни. Научилась выявлять цели, проблемы и находить варианты их решения».

 

HOPMAN & ASIO, SRL- Никонов Олег: «Семинар прежде всего полезен тем, что лектор находит «цепляющие» примеры, которые очень эмоционально тебя мотивируют. Пример с жабой на 5+++, а еще история про уток, которые только крякают в своем болоте и ничего не делают.

Я очень четко понял, что надо что-то изменить. Причем начинать это надо НЕ ЗАВТРА, а сразу же. Так что в ближайшее время поработаю со SWOT-анализами. Важный момент: спасибо посетителю с вопросом о 20 часах – это проблема! И поэтому начну с простейшего анализа, чтобы ГАРАНТИРОВАННО довести начатое до конца. А там продолжим…».

 

LEMO, SRL- Лейкович Феликс: «Закрепил все данные с прошлого семинара и отметил для себя пару новых идей. В общем все отлично».

 

LEMO, SRL– Лейкович Лилия: «Еще больше узнала о целях, как достигать их, как к ним идти и когда делать. Очень важно цели, планы и действия планировать. Хорошо бы достигать их и при этом не совершать элементарных ошибок».

 

LIUSISUSANU, IIСусану Людмила: «Посещение семинаров дает нам возможность узнать как лучше и правильно развивать свой бизнес и при этом удвоить доход компании. Узнала о четкой цели: чтобы развивать и дальше дружный коллектив работников и очень хорошее отношение продавцов к покупателям! Очень ценным представляется решение  - узнавать больше решений, обучаться дальше. Главный девиз: идти вперед и только вперед!»

 

LIUSI SUSANU, II – Susanu Boris: «Am început mai bine să analiyey colaborat. Sau mărit vînyările în 2011 la 25%- Folosesc mai efectiv timpul. Colectivul este mai unit, mai puternic».

 

MAGISTRALANISTRU, SRL- Молдован Мирча: «Освоил SWOT-анализ, узнал об отношениях с работниками и в семье, о воспитании детей, еще раз услышал о важности четкой цели. Узнал о зоне волшебства, где я нахожусь и о балансе в мире бизнеса, о мотивации, навыках».

 

POLICOLOR, SRL- Исипчук Игорь: «Мне понравилась информация о SWOT-анализе и его применении, данные об анализе деятельности компании, матрица мотивации / компетентности. Все буду применять в работе и частной жизни».

 

PORTOHIP, SRL -ГоробикаИгорь: «Mi-a plăcut mult acest seminar, cred că multe lucruri voi incerca să se folosesc şi ştiu că voi avea rezultat. Mulţumesc».

 

RĂDOP-OPT, SRL- Кипер Геннадий: «Уточнил для себя некоторые понятия. Например, что «зона комфорта» - преодоление трудностей в общении с посторонними людьми. Впечатлила «матрица мотивации» - собираюсь завтра же провести опрос среди сотрудников об их отношении к другим сотрудникам, с выявлением их мнения по лидерству друг друга и выделением сотрудников наиболее желательных фирме. Интересным было предложение использовать SWOT-анализ плана как шага к составлению бизнес-плана и как способ продвижения фирмы».

 

Частное лицо – Лупу Лучия: «Все данные полученные сегодня на семинаре я буду применять в работе и жизни. Появилась цель стать 5-звездочным человеком и после этого семинара подняться на уровень выше. Сегодня я определила себя на 3 звезды».

 

MunteanuGabriela: «Am învăţat cum să aflu echilibrul între viaţa personală şi lucru; cum să primeşti satisfacţie din ceea ce faci (formula succesului); cumsă-ţianaliyeyipropriepersonă, familie, afacerea (SWOT); cum să ieşi din zona de comfort».

 

Бею Сергей: «Мне очень понравился этот семинар. Узнал очень многие интересные вещи, которые смогу использовать на практике».

 

Богете Олег: «Получил много интересных рекомендаций в управлении компанией и использовании тайм-менеджмента для перераспределения нагрузки в компании и в семье, получая удовольствие при работе и неся позитив коллегам».